Essa é a nossa primeira reação, quando não estamos esperando por um feedback negativo.
Os feedbacks tem a função de avaliar algo que já foi realizado.
O x da questão está na forma que é transmitido e recebido, até por que nem sempre é dito com empatia e tato.
A forma como recebemos, pode ser fatal para o nosso desempenho profissional.
Sentimentos como: medo e negação vem a tona, mostrando o quanto somos vulneráveis.
Depois da forte chacoalhada, devemos nos centrar na solução deste gap técnico ou até mesmo comportamental.
Usar este feedback como trampolim para o nosso crescimento.
Certa vez recebi um, sobre a minha comunicação que não era clara com a equipe.
Após a digestão desse retorno, fui atrás de soluções práticas (cursos, livros e vídeos) que me auxiliariam na solução desse “problema", e isso sim foi transformador.
E você como lida com os feedbacks da vida?
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